service animation ( 1)

Chargé / Chargée de formation en entreprise

Emploi

Saclay, 91, Essonne, Île-de-France

Au sein de l'équipe RH du groupe, vous serez en charge d'accompagner la Directrice RH sur les missions suivantes : FORMATION Conception et pilotage du plan de formation Elaborer, coordonner et suivre le plan de formation annuel en lien avec la stratégie RH et les besoins métiers. Identifier les besoins en compétences et proposer des solutions adaptées. Suivi du budget formation Développer la formation interne Développer, structurer et enrichir le catalogue de formations internes Accompagner les formateurs internes dans la création des parcours de formation Animation et promotion de l'offre interne Gestion opérationnelle des formations Organiser et coordonner les sessions de formation (interne/externes, présentiel/distanciel). Assurer le suivi administratif (convocations, évaluations, reporting, prises en charge). Gérer les relations avec les prestataires externes (organismes de formation, formateurs indépendants, OPCO). Animation et engagement des équipes Promouvoir la culture de la formation auprès des salariés et managers (communication, sensibilisation). Accompagner les managers dans l'identification des besoins de leurs équipes. Mettre en place des actions pour[...]

Pharmacien / Pharmacienne

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

-, 61, Orne, Normandie

Situé entre la Ferté-Macé et Bagnoles de l'Orne en Normandie, notre société, enseigne phare de la grande distribution, s'engage chaque jour pour la satisfaction de nos clients tout en développant des pratiques et des solutions respectueuses de l'environnement. Labellisée « Great Place To Work », notre entreprise s'inscrit dans une démarche dynamique pour améliorer sans cesse la qualité de vie de ses collaborateurs. Le centre E.Leclerc de la Ferté-Macé emploie actuellement 220 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Créé en 1975, notre magasin s'inscrit dans un environnement innovant et dynamique enrichi de nombreux concepts : l'Institut « Une Heure Pour Soi », l'Agence de Voyages, l'Optique E.Leclerc, le Centre Auto, l'Espace Culturel, l'Espace Occasion, le Drive et notre restaurant bistrronomique « Le Quatre ». Faire partie du Mouvement E.Leclerc, c'est intégrer une coopérative d'entreprises dynamiques, en croissance et qui se démarquent autant par leur mode de fonctionnement que par leur capacité à innover et à bouleverser les idées reçues. Depuis l'ouverture en 1989 de sa première parapharmacie à Poitiers, E.Leclerc est devenu, en plus de 36 ans,[...]

Conseiller / Conseillère d'élevage en production laitière

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

-, 11, Aude, Occitanie

Dans le cadre d'un départ à la retraite, la chambre recrute un Conseiller élevage : lait et fourrages (H/F). Vous intégrerez l'équipe élevage du pôle productions durables et agro-écologie où vous contribuerez à la mise en œuvre des orientations définies dans son plan stratégique. Sous la responsabilité du Chef d'équipe élevage, le poste comprend deux missions complémentaires. Vous accompagnerez les éleveurs laitiers sur les sujets techniques et technico-économiques, et accompagnerez l'ensemble des éleveurs sur l'optimisation de leurs systèmes fourragers dans une logique d'amélioration quantitative et qualitative. Vos missions principales : - Vous serez acteur du contrôle laitier auprès d'une quinzaine d'exploitations (bovins et caprins) : collecte des échantillons, interprétation et restitution - Vous assurerez des conseils techniques à partir des résultats de contrôles : qualité du lait, alimentation, reproduction, élevage et choix des génisses, suivi OPTILAIT - Vous serez une personne-ressource départementale sur le sujet de la production fourragère en lien avec la problématique du changement climatique, et dans un objectif de renforcement de l'autosuffisance alimentaire[...]

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi Social - Services à la personne

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous la responsabilité de la responsable de secteur périscolaire, vous êtes chargé(e) de piloter et d'animer le fonctionnement global de l'accueil de loisirs. Vos missions : - Concevoir, conduire et évaluer le projet pédagogique de l'accueil de loisirs, en cohérence avec le projet social de la structure. - Encadrer, accompagner et animer l'équipe d'animation. - Favoriser le travail collaboratif au sein de l'équipe et impulser une dynamique de projet. - Assurer la relation quotidienne avec les familles. - Gérer l'administratif sur les logiciels INOE et EducAlyon. - Superviser la gestion de l'équipement et l'organisation matérielle. - Garantir le respect de la réglementation en vigueur et la sécurité des publics. - Accompagner les animateurs dans la mise en œuvre du projet pédagogique. - Assurer le suivi et l'entretien du partenariat avec l'école. - Participer ponctuellement aux fonctions d'animation et d'encadrement, en fonction des besoins du service. Savoirs : - Connaissance du développement de l'enfant : rythme, besoins, dimensions physique, psychologique et affective. - Maîtrise de la réglementation relative aux accueils de loisirs. - Connaissance des acteurs institutionnels[...]

Assistant / Assistante de direction

Emploi

-, 52, Haute-Marne, Grand Est

Référence CSP: MINT_BA052ATB-113501 GROUPE RIFSEEP : 3 Code RMFP : FPDIR038 Code REMI : ADM005A Vos activités principales : - Secrétariat du Directeur de Cabinet - Gestion et organisation des agendas - Organisation de réunions - Réponses aux invitations - Courriers, mailings et téléphone - Gestion des Congés et Permanences Corps Préfectoral et Services Extérieurs - Gestion du budget du Directeur de Cabinet - Participation aux activités des services du cabinet du Préfet Votre environnement professionnel Une préfecture (Chaumont), 2 sous-préfectures d’arrondissement (Saint-Dizier et Langres), 1 procureur de la république. Les forces de sécurité intérieure se répartissent en 2 circonscriptions de police nationale (Saint-Dizier, Chaumont) couvrant 26 % de la population et 24 brigades de gendarmerie territoriale pour 74 % de la population. Le SDIS 52 dispose de 38 centres incendies coordonnées par un CTA-CODIS commun pour les numéros d’appel 15,18 et 112 en partenariat avec le SAMU. Le cabinet du préfet : - le sous-préfet, directeur de cabinet ; - la secrétaire ; - le garage (2 agents) ; - le bureau de la représentation de l’État et de la communication interministérielle[...]

Employé / Employée de rayon

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 7, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

Description du poste : Vous êtes passionné(e) par l'univers de la mer et du commerce ? Vous avez un excellent sens du service client et aimez travailler en équipe ? Rejoignez notre équipe dynamique en tant qu'Animateur Commercial Rayon Marée ! En tant qu'animateur commercial, votre mission principale sera de promouvoir et de dynamiser les ventes du rayon marée de notre magasin. Vous aurez la charge de l'animation des équipes de vente et du suivi de la mise en valeur des produits marins pour attirer et fidéliser les clients. Vos missions : - Animation commerciale : Créer et mettre en place des opérations commerciales pour dynamiser les ventes du rayon marée. - Gestion des stocks : Veiller à la bonne gestion des stocks et au respect des normes de qualité et d'hygiène des produits marins. - Conseil client : Apporter des conseils aux clients sur les produits marins (poissons, crustacés, coquillages, etc.) et leur préparation. - Suivi des performances : Analyser les résultats de vente et mettre en place des actions correctives si nécessaire. Profil recherché : - Expérience réussie dans un poste similaire, idéalement dans le secteur de la grande distribution ou de la vente[...]

Puériculteur(trice) responsable struct accueil pte enfance

Emploi Administrations - Institutions

-, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Descriptif de l'emploi Sous l'autorité de la chargée de coopération Ctg, coordinatrice des Relais petite enfance, vous coordonnez et animez le Relais petite enfance sur les secteurs de Montret et Sagy, en lien avec les partenaires du territoire. Missions, activités et conditions d'exercice Coordination et animation du Rpe : Participer à la définition des orientations du Relais Informer et accompagner les parents dans leurs besoins en matière de mode de garde Renseigner les familles, assistants maternels et gardes à domicile sur les démarches administratives et réglementaires Assurer un rôle de médiation dans les relations employeurs/employés Contribuer à la professionnalisation des assistants maternels : temps d'accueil avec les enfants, réunions à thème, conférences, formations continues Assurer la gestion administrative et financière du Relais Promouvoir les actions du Rpe sur le territoire Être force de proposition dans l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation de projets internes et partenariaux Participer aux actions transversales portées par la collectivité Soutien à la parentalité Participer à l'accueil des familles dans le cadre du Lieu d'Accueil Enfants-Parents[...]

Responsable service clients

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Capactuel, agence de recrutement indépendante située à Bordeaux, recrute un Responsable Service Client H/F pour un acteur majeur de l'industrie en Lot-et-Garonne (47) ! Vous êtes un leader orienté client passionné par l'amélioration continue et le management d'équipe ? Rejoignez une entreprise industrielle reconnue, existant depuis près de 40 ans, qui place la satisfaction client au cœur de sa stratégie de développement. Votre Mission : En tant que Responsable Service Client, vous êtes le garant d'un niveau de service irréprochable, du premier contact à l'après-vente. Votre objectif principal est de piloter, structurer et coordonner l'ensemble du Service Client pour une performance et une satisfaction client maximales. Vos Responsabilités Principales 1. Management et Leadership d'Équipe - Encadrer et animer l'équipe Service Client (ADV, SAV, accueil) : développer les compétences, assurer la formation et le suivi des performances. - Structurer et optimiser les processus de traitement des commandes, des devis, et des réclamations. - Instaurer une véritable culture client au sein de l'entreprise. 2. Gestion de la Relation Client Stratégique - Superviser le cycle complet de[...]

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

-, 75, Paris, Île-de-France

Sous la responsabilité du Directeur d'établissements, vous aurez pour missions : 1- Pilotage du service et suivi de l'activité * Assurer le bon fonctionnement du service et la mise en œuvre du projet et des objectifs; * Être garant du respect et mise à jours des procédures; * Être garant de la sécurité des équipes, du public accueilli ; * Assurer la gestion admin, financière et logistique du site, en lien avec les services supports ; * Assurer la gestion de la structure au sein du bâtiment mis à disposition et le lien partenarial avec les acteurs présents au sein de la structure et les différents services de la ville ; * Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité ; * Élaborer et tenir à jour les indicateurs et outils de pilotage ; * Rédiger le rapport d'activité annuel. 2- Management d'équipe Au sein d'une équipe pluridisciplinaire (médiateurs, agent d'accueil, coordo, logisticien.ne : * Assurer l'interface entre la Direction et les équipes; * Animer et organiser les temps de travail, les réunions de service ; * Favoriser la cohésion de l'équipe de salarié.es en chantiers d'insertion, volontaires service civique, stagiaires, intérimaires ; * Élaborer[...]

Adjoint / Adjointe de direction en hôtellerie-restauration

Emploi Hôtellerie - Camping

-, 992, Corse-du-Sud, Corse

Hôtel 4**** situé dans la baie d'Ajaccio, face à la plage d'Agosta : 170 chambres, un restaurant de 200 places extérieures et 200 places intérieures, un bar lounge, un pool bar/snacking, une piscine et un spa de 900m². Espace séminaire de 500m² avec 10 salles modulables. DESCRIPTIF DE L'OFFRE : Professionnel aguerri de l'hôtellerie de luxe avec une expertise en restauration, vous pilotez l'ensemble des services sous votre responsabilité, avec un focus particulier sur les points de vente F&B : restaurants, bars, room service, banqueting, petits-déjeuners, événements. Vous remplacez le Directeur de Site en son absence, en garantissant la continuité de service, la performance économique et l'excellence de l'expérience client. Véritable chef d'orchestre des opérations, vous êtes très présent(e) sur le terrain, en particulier dans les espaces de restauration. Vous veillez à la tenue irréprochable des points de vente, au respect des normes HACCP, à l'optimisation des flux clients et à la montée en gamme continue de l'expérience F&B : Supervision directe des restaurants, bars, cuisines, room service et banqueting Contrôle quotidien de la qualité des prestations : accueil, fluidité[...]

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

-, 55, Meuse, Grand Est

Référence CSP: O055240/506001194 Rattaché à la Direction prévention et accompagnement (DPA), sous la responsabilité hiérarchique du Responsable de Service social territorial. L'Assistant social titulaire mobile réalise une veille sociale en cas d'absence imprévisible de courte durée en polyvalence de secteur sur l'ensemble des champs d'intervention de l'assistant social de secteur. Il effectue des missions confiées par le Responsable du service social territorial sur des postes vacants, des secteurs où l'assistant de service social se trouve empêché sur une longue période, en renfort en cas de suractivité ou encore dans des situations complexes CADRE D'EMPLOI : Assistants Socio-Educatifs RESIDENCE ADMINISTRATIVE : Etain MISSIONS & ACTIVITÉS PRINCIPALES : 1- Assurer une veille sociale en cas d'absence d'un assistant social de polyvalence - Prendre le relais des missions du titulaire absent : rendez-vous en cours qui nécessitent une intervention rapide, maintien des permanences et des actions de prévention - Evaluer les situations et émettre, auprès du responsable de service social territorial, des propositions d'action dans le cadre de la prévention en matière de[...]

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

-, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

L'ASSOCIATION JEAN COTXET, Service d'Accueil Familial d'Urgence recrute un Chef de Service Educatif Le poste est à pourvoir pour l'une de nos structures du Service d'Accueil Familial, située au 9 Boulevard de la Libération - Immeuble le « Charles Michels » 93200 SAINT-DENIS (121 enfants et jeunes de 0 à 21 ans). Les missions Vous encadrez une équipe éducative pluri-professionnelle (référents éducatifs/assistants familiaux /psychologues /secrétaire) accueillant 20 enfants de la naissance à moins de 6 ans. Vous êtes membre de l'équipe de cadres et par délégation du Directeur : - Vous êtes en charge de l'encadrement et du soutien de l'équipe pluridisciplinaire (référents éducatifs/assistants familiaux/psychologues/secrétaire) et responsable de son organisation et de son animation. - Vous êtes en charge de la procédure d'accueil des jeunes admis sur votre équipe et garantissez le niveau d'activité. - Vous veillez au suivi et à la mise en œuvre des projets individualisés des enfants accueillis (évaluation de la situation et propositions d'orientation). - Vous êtes garant des écrits professionnels de l'équipe pluri disciplinaire. - Vous veillez au suivi de l'activité et à la[...]

Chargé / Chargée du service administratif et financier

Emploi Administrations - Institutions

-, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

La collectivité souhaite renforcer son pôle administratif et financier afin d'accompagner son développement, d'optimiser la gestion des ressources et d'assurer un pilotage rigoureux des procédures budgétaires. Sous l'autorité du Directeur Général des Services, vous serez chargé(e) de superviser l'ensemble des missions administratives et financières du service des finances. Statut : Filière : Administrative - Catégorie B, Cadres d'emplois : Rédacteurs territoriaux Missions principales : 1. Gestion budgétaire et financière - Préparer, élaborer et suivre les budgets principal et annexes. - Assurer le suivi de l'exécution budgétaire en lien avec les services (engagements, mandatements, titres). - Réaliser les analyses financières, tableaux de bord et prévisions pluriannuelles. 2. Pilotage du service administratif et financier - Encadrer et animer l'équipe rattachée au service - Organiser et fiabiliser les procédures internes. - Assurer la gestion administrative des instances (préparation des délibérations, actes, rapports). 3. Conseil et assistance stratégique - Apporter un soutien technique aux élus et à la Direction sur les décisions financières. - Proposer des outils[...]

Agent / Agente d'accueil touristique

Emploi Transport

-, 95, Val d´oise, Île-de-France

Au sein de la Gare SNCF Grandes lignes de Roissy CDG, en tant que Chargé(e) de Relation Clients TGV IC, vous réalisez le meilleur service pour les clients en gare, vous contribuez ainsi à la réalisation des objectifs des axes TGV ou d'Intercités sur les services. Les missions: L'information, la prise en charge et l'attention aux personnes sensibles* en Situation Perturbée et en Situation Normale À l'espace de vente notamment en tant qu'animateur espace de service À l'accueil embarquement au niveau du dispositif En mobilité en gare L'accueil embarquement (accueil, aide au passage, etc.) La vente et l'après-vente en Espace de Service et en mobilité & l'accompagnement digital du client L'animation espace de service Vous pouvez être amen(e) à intervenir dans des configurations diverses d'aménagement des Espaces de Service et en gare pour: Assurer l'aide au départ des TGV et la gestion de flux à quai, en appui au chef de bord Contribuer à la coupe et à l'accroche des TGV Réaliser l'agencement et la visite avant expédition des TGV Participer à l'atteinte des objectifs de ponctualité et de régularité Participer à l'avitaillement des trains Conseiller les clients et prescrire[...]

Assistant / Assistante pédagogique en milieu scolaire

Emploi Enseignement - Formation

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Le groupe GIFT est un groupe d'enseignement supérieur présent sous plusieurs marques dans des domaines variés : - Elysées-Marbeuf pour l'esthétique et le commercial dans le luxe - Elysées-Apprentissage pour les formations en alternance en commercial ou gestion / comptabilité - Institut Bonaparte pour la santé et bien-être animal - Institut Aéronautique Amaury de la Grange pour l'aéronautique - Terra Institute et Terra Factory pour le Développement Durable - Sup Santé pour le domaine de la santé Le groupe GIFT est en plein développement et souhaite se structurer davantage pour capter plus efficacement les nombreuses opportunités de marché. Pour notre campus de Lyon, nous recrutons un.e assistant.e pédagogique et administratif : Pôle Administratif : -Assurer l'accueil physique et téléphonique avec une approche qualité. -Accueillir, orienter et assister les enseignants et les apprenants au quotidien dans l'école. -Gestion des services généraux : garantir le bon fonctionnement du matériel (copieurs, téléphonie, connexion internet, PC des salles de cours, vidéoprojecteurs, outils pédagogiques) et veiller à l'hygiène et à la sécurité des locaux. -Faire le lien entre[...]

Agent / Agente d'accueil

Emploi

-, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Référence CSP: MINT_BA015ATC-113876 GROUPE RIFSEEP : 2 Les activités en propre : - Animation du point d’accueil numérique de la sous-préfecture : - accompagnement des usagers dans leurs démarches concernant les permis de conduire, les cartes grises ou les pré-demandes de cartes d’identité via l’Agence Nationale des Titres Sécurisés (ANTS) ; - accompagnement des dossiers complexes et résolution des dossiers bloqués ; - accompagnement des usagers pour les prises de rendez-vous aux commissions médicales et pour les créations des comptes SIA (Système d’Information des Armes) pour les chasseurs. - Accueil physique et téléphonique du public : accueillir les usagers physiquement et téléphoniquement afin de les renseigner ou les orienter vers le service compétent. - Agent instructeur et référent du pôle départemental explosifs sous la supervision de la référente départementale explosifs (feux d’artifices, dossiers artificiers, usages professionnels, appui au plan départemental des explosifs, assurer la veille réglementaire et sa diffusion…). Les activités partagées : - Appui administratif au greffe des associations en coordination avec l’agent référent (créations, dissolutions,[...]

Educateur / Educatrice en milieu ouvert

Emploi Social - Services à la personne

Moulins, 25, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

En tant que travailleur(se) social(e), vous intégrez une équipe engagée dans une mission éducative et sociale auprès de personnes confrontées à des difficultés de santé, sociales, familiales, culturelles ou personnelles. Votre intervention vise à : - Favoriser leur développement personnel et leur épanouissement, - Soutenir l'acquisition ou la reconquête de leur autonomie, - Faciliter une insertion sociale de qualité, en agissant sur les dimensions psychiques, sociales et pratiques (projet scolaire et/ou professionnel, gestion budgétaire, orientation vers le soin,etc.). Vous assurez un rôle essentiel d'accompagnement, d'animation, de suivi et d'éducation auprès des personnes prises en charge. Vous contribuez activement à leur parcours de socialisation et/ou d'autonomisation, et participez à l'élaboration ainsi qu'à la mise en œuvre du projet d'établissement et des projets éducatifs, sociaux et culturels. Profil recherché: - Titulaire d'un diplôme de travailleur(se) social(e) de niveau VI ; - Maîtrise des techniques éducatives et pédagogiques ; - Capacité à travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire ; - Bon sens du relationnel et de l'écoute ; - Discrétion et respect[...]

Chef / Cheffe d'équipe électricien

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Ivry-sur-Seine, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Nous recherchons un(e) chef d'équipe électricien expérimenté(e) pour piloter des chantiers variés dans le domaine de l'électricité, du CVC, du câblage, et du TGBT en Île-de-France. Vous serez responsable de la coordination, de la gestion technique et de l'animation de votre équipe sur le terrain. Vous intervenez sur des projets complexes, en garantissant la qualité, la sécurité et le respect des délais. Supervision et gestion d'une équipe d'électriciens : Vous encadrez, formez et motivez votre équipe pour garantir un travail de qualité et conforme aux exigences des clients. Réalisation des travaux électriques sur des installations CVC, TGBT, câblage, et climatisation, en respectant les normes et les plannings. Lecture et interprétation des plans et schémas électriques pour assurer l'exécution précise des travaux et résoudre les problèmes techniques sur site. Coordination des plannings de chantier et gestion des approvisionnements en matériel, en veillant à optimiser les ressources et respecter les délais. Contrôle de la qualité et de la sécurité : Vous êtes responsable de la qualité des installations réalisées et veillez à ce que toutes les règles de sécurité soient[...]

Chargé / Chargée du service administratif et financier

Emploi

-, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

Référence CSP: O971251/223001748 Pourquoi nous rejoindre ? Vous souhaitez contribuer au développement économique et durable du secteur touristique en Guadeloupe ? Rejoignez la Direction du Tourisme du Conseil Régional de Guadeloupe et participez à la mise en œuvre des politiques régionales en faveur du tourisme Vos missions Sous la responsabilité du chef de service du développement de l’offre touristique aura pour missions principales : assurer l’instruction des dossiers relatifs aux aides régionales pour les hébergements ( meublés de tourisme et hôtellerie PO FEDER) et les produits touristiques : - Accompagner les entreprises dans leurs démarches administratives - Mettre en œuvre les procédures d'instruction et de suivi des dossiers pour permettre la prise de décision de l'autorité. - Assurer le suivi et la gestion des dossiers - De manière transversale apporter conseil, appui technique et organisationnel - et assurer une veille et une observation sectorielle Activités principales Instruction administrative et technique des dossiers • Conduire une analyse technique du dossier de demande de subvention • Saisie sur les divers logiciels métiers ( PROGOS, AIRS DELIB,[...]

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi

-, 81, Tarn, Occitanie

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recrutons un-e Responsable Territorial-e Multi-sites pour piloter et accompagner plusieurs agences d'aide à domicile sur le Tarn. Votre mission : Garantir la qualité de service, la performance opérationnelle et le management des équipes sur un périmètre multi-sites, dans le respect du cadre réglementaire et des exigences de nos financeurs/partenaires. Vos principales responsabilités : Pilotage multi-sites : organisation, priorisation, harmonisation des pratiques et suivi des indicateurs (activité, qualité, RH, satisfaction). Management : encadrement et animation des responsables d'agence/coordinateurs, accompagnement de la montée en compétence, gestion des situations sensibles. Qualité & conformité : respect des procédures, traçabilité, gestion des risques, suivi des plans d'amélioration continue. Gestion RH : appui sur le recrutement, intégration, planning/continuité de service, prévention des RPS et climat social. Relationnel externe : représentation auprès des partenaires (Conseil Départemental, acteurs médico-sociaux, prescripteurs, réseaux locaux). Développement : contribution à la dynamique de croissance (organisation,[...]

Responsable administratif(tive) de gestion

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 75, Paris, Île-de-France

Titulaire ou contractuel / Grade Attaché d'administration hospitalière / Forfait cadre Spécificités liées à la fonction : Management d'équipe Poste à pourvoir à compter dès que possible Connaissances particulières requises/prévues Formation Attaché d'administration hospitalière EHESP, ou niveau master spécialisé en gestion hospitalière ou économie de la santé, ou expériences en milieu hospitalier La direction de la facturation gère les services de facturation répartis sur plusieurs sites géographiques parisiens : site Sainte-Anne, les sites « anciennement Maison Blanche »), deux sites hors Paris côté médico-social (Neuilly sur Marne et Epinay-sur-Orge) et les sept régies du GHU, rattachées aux sites d'hospitalisation. L'attaché(e) en charge des sites sud sera en charge des activités de psychiatrie des secteurs de psychiatrie rattachés au site Sainte Anne ainsi que l'activité de MCO et de SMR localisé sur le site Sainte Anne (la quasi-totalité de l'activité MCO décrite ci-dessus). Le poste est localisé sur le site Saint Anne rue Cabanis dans le 14ème arrondissement. Ce service centralise les admissions des patients et la gestion administrative des dossiers (système[...]

Homme sage-femme / Sage-femme

Emploi

-, 4, Alpes-de-Haute-Provence, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Référence CSP: O004250/428001048 - Assurer auprès des femmes et des futurs parents, une prévention médico-psycho-sociale, un suivi gynécologique et un suivi global de la grossesse et de la période postnatale, - dépister les situations de vulnérabilité et les accompagner, - participer à une politique de promotion de la santé sexuelle (ex-planification), d'éducation familiale, d'accès à la contraception, à l'interruption de grossesse et de lutte contre les infections sexuellement transmissibles, avec participation aux Centres Gratuits d'Information de Diagnostic et de Dépistage (CEGIDD), - participer au soutien à la parentalité et à la promotion de la santé. Activités du poste - Promotion et conduite des entretiens prénataux précoces, - réalisation des consultations pré et postnatales dans les Centres Médico Sociaux du secteur et à domicile, - dépistage et accompagnement des grossesses à risques médico-psycho-sociaux, - participation aux réseaux de périnatalité, - animation des séances de préparation à la naissance et à la parentalité, - mise en place et/ou participation à des actions collectives de soutien à la parentalité, - réalisation de consultations de santé sexuelle[...]

Assistant(e) administratif(tive) de projet

Emploi

-, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

Assistant Administratif & Technique H/F - Assurer la coordination administrative, commerciale et technique de l'agence. - Gérer les dossiers clients (vente), le suivi des opérations, la communication et l'organisation quotidienne. - Soutenir la direction et les équipes pour garantir un service fluide et professionnel. ** Gestion administrative et relation client - Accueil physique et téléphonique, traitement des demandes, gestion des mails, courriers, encaissements et factures. - Mise à jour des tableaux de suivi et supports de communication. - Gestion des fournitures et du matériel. ** Dossiers VENTES - Préparation et vérification des dossiers vendeurs (diagnostics, titres, pièces). - Rédaction mandats et compromis. - Coordination notaires/clients/conseillers. - Suivi des conditions suspensives, signatures et actes. - Relances, archivage et facturation. ** Dossiers LOCATIONS (occasionnel) - Vérification solvabilité candidats, rédaction baux, organisation signatures et états des lieux. - Suivi des loyers, honoraires, assurances. - Transmission au service gestion et coordination technique. ** Communication & marketing - Mise à jour vitrines, affiches, flyers. Suivi[...]

Coordonnateur / Coordonnatrice des achats

Emploi Enseignement - Formation

-, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Sous la responsabilité du responsable du service achats et marchés publics, le gestionnaire achats et marchés publics contribue à la réalisation des opérations liées à la politique d'achat définie par l'établissement et aux phases préparatoires et d'exécution des marchés correspondants dans le respect des lois et de la réglementation applicables et dans des conditions de prix, de qualité et de délais optimaux. Activités principales - Elaborer des documents administratifs et juridiques relatifs aux achats : avis sur les propositions du coordonnateur du groupement, notification, réalisation des études préalables, rédaction des contrats, des pièces du dossier de consultation des entreprises, des avis d'appel public à la concurrence, des procès-verbaux, des rapports de présentation, courriers aux candidats, notification. - Recenser les données financières et besoins techniques relatifs aux achats - Effectuer le suivi administratif et juridique des marchés en cours, en vue de prévenir les risques de contentieux - Effectuer le suivi de l'exécution financière et technique des marchés publics - Participer à l'animation du réseau interne des acheteurs et diffuser les bonnes pratiques[...]

Agent / Agente d'accueil social

Emploi Administrations - Institutions

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Le service Solidarités est composé de différentes unités de travail et comprend 120 postes permanents. Les équipes assurent des compétences obligatoires comme la domiciliation administrative ou la gestion du dispositif canicule, et mettent en œuvre des actions extra-légales correspondant à des objectifs volontaristes notamment dans le champ alimentaire et dans celui de la lutte contre le sans-abrisme. Le service Solidarités assure un accueil inconditionnel et un accompagnement social au sein des Maisons de la Métropole de Lyon, délivre des aides financières, assure une veille sociale sur les squats et campements de la ville et propose un accès à des structures alimentaires (restaurant social, épicerie sociale et solidaire, tiers-lieu alimentaire) et au pôle hygiène (bains-douches, laverie sociale). Il travaille, en lien avec le service gérontologie, au développement de projets en direction des seniors et à la lutte contre l'isolement des personnes âgées. Sous la responsabilité hiérarchique de la Conseillère d'Action Sociale du pôle alimentaire et du pôle hygiène, vous travaillez au sein d'une équipe de 5 personnes et encadrez 3 personnes (2 épiciers et 1 agent d'entretien).[...]

Chef / Cheffe d'agence commerciale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 2, Aisne, Hauts-de-France

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recrute un responsable d'agence (H/F) pour son client du domaine agricole située à ST BRIEUC. 1. Management & Animation de l'équipe - Encadrer et animer une équipe technique et commerciale (techniciens, SAV, monteurs, coordinateurs, commerciaux). - S'assurer de la priorisation des tâches et des interventions selon les urgences clients. - Appuyer les techniciens et commerciaux sur certaines problématiques techniques et organisationnelles. - Gérer le relationnel collaborateurs : écoute, désamorçage, régulation des tensions, arbitrage. 2. Pilotage opérationnel - Assurer le bon déroulement des opérations : mise en service, maintenance préventive/curative, chantiers de montage -Résoudre une grande quantité de petits tracas du quotidien pour éviter l'accumulation et garantir la fluidité opérationnelle - Superviser la qualité de service : délais, taux de résolution, respect des procédures GEA, satisfaction client - Suivre les stocks, les approvisionnements, la logistique et la conformité 3. Développement commercial &[...]

Magasinier / Magasinière

Emploi

-, 11, Aude, Occitanie

Vous recherchez un nouveau défi dans un environnement où valeurs familiales et performances économiques se conjuguent harmonieusement ? Alors, cette opportunité est faite pour vous ! Notre groupe, spécialisé en agrofourniture et en machinisme agricole, est impliqué dans la filière agricole en Occitanie depuis 1956. C'est un acteur leader des marchés de la viticulture et de l'agriculture opérant dans les départements de l'Aude, de l'Hérault et des Pyrénées-Orientales. Engagés dans la transition agricole, nous combinons respect de l'environnement et performance économique des exploitations pour accompagner l'agriculture de demain. En quelques mots, le groupe Magne c'est : 6 filiales dans plusieurs activités agricoles complémentaires (agrodistribution / distribution de matériel agricole / usine de fabrication), nous positionnant parmi les leaders en France Plus de 3000 clients grands comptes sur les métiers du sol, de la vigne, du maraichage, de l'arboriculture. 250 Collaborateurs investis au service de nos métiers et de nos clients Des valeurs humaines et familiales inaliénables. Depuis plus de 40 ans, CIAM propose du matériel agricole, viticole,[...]

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

-, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Mellinet est un établissement créé suite à l'AMI grand marginaux . Il a la particularité d'accueillir des personnes en situation de grande marginalité (addiction, psychiatrie, maladies somatiques, handicaps). Il applique les principes du rétablissement et la RDR Le dispositif fait partie d'un projet avec deux autres associations avec un fonctionnement qui nécessite des coopérations dans le fonctionnement (commission d'admission unique, analyse de pratique communes notamment). Afin d'apporter une réponse adaptée l'établissement a noué des partenariats étroits et opérationnels avec des act hlm l'équipe de liaison psychiatrique et de soins palliatifs notamment. IMPORTANT Seules les candidatures motivées seront traitées, merci pour votre compréhension. ==> La lettre de motivation est attendue et doit répondre aux prérequis de l'offre. ==> ASTUCE : Créez un seul fichier PDF, comprenant votre CV + LM et déposez-le dans l'encart prévu à cet effet. Il est devenu un tiers lieu solidaire et accueille notamment un collectif d'artistes qui assurent une programmation diverses. Il est prévu de l'ouvrir encore à d'autres activités. Votre rôle en tant que Chef de service ? Garantir[...]

Responsable service production tourisme

Emploi

-, 51, Marne, Grand Est

Vous aurez pour mission principale : Assurer le bon fonctionnement et le développement stratégique de l'activité œnotouristique : organisation quotidienne, gestion commerciale, coordination des équipes, marketing & communication, développement de projets et accompagnement ponctuel aux visites et gestion des ateliers et expériences. Poste polyvalent, stratégique et autonome. - Responsabilités : Organisation & opérations : Planifier visites, circuits, dégustations, activités et expériences. Construire et gérer les plannings des guides, chauffeurs, alternants et saisonniers. Optimiser la logistique des véhicules (réservation, rotation, entretien). Gérer les imprévus et garantir une expérience fluide et qualitative. Superviser la préparation des expériences clients. Gestion commerciale & relation clients : Gérer les demandes, réservations et devis (mail, téléphone, OTAs, agences, plateformes.). Élaborer programmes sur mesure et offres personnalisées. Suivre le taux de conversion, les ventes et le CA. Assurer un service client premium avant, pendant et après la visite. Marketing & communication : Gestion des réseaux sociaux (publications, stories, vidéos, reels). Création[...]

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

-, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Dans le cadre d'un remplace d'un congé de maladie, la commune de Mauges sur Loire est à la recherche d'une personne pour assurer les missions d'éducateur ou d'éducatrice de jeunes enfants pour son Multi-Accueil la Galipette situé sur la commune déléguée de Saint-Florent-le-Vieil, cette personne sera aussi adjointe à la responsable de structure. Missions Au sein du Multi-Accueil la Galipette, vous aurez comme missions : - Assurer la continuité de la fonction de direction en l'absence du directeur de la structure, en lien avec le gestionnaire. - Participer à l'élaboration du projet pédagogique de la structure, traduire les objectifs du projet pédagogique de la structure et évaluer le déroulement et les effets des activités. - Accompagner le personnel au point de vue éducatif et pédagogique - Organiser et gérer l'environnement matériel des jeunes enfants - Elaborer et mettre en œuvre des activités pédagogiques - Participer aux différents temps de vie de l'enfant - Veiller aux conditions d'hygiène et de sécurité des enfants, participer au rangement, à l'entretien du matériel, des locaux et du linge. - Assurer la responsabilité, en lien avec la responsable de la structure[...]

Responsable des affaires générales

Emploi

-, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Référence CSP: O023251/219001355 Cadre d’intervention : Placé(e) sous l'autorité du Directeur Général Adjoint en charge du pôle PCS, le Chef du Service SRP organise, coordonne et supervise le fonctionnement régulier de la direction de l'environnement sur les plans administratif et financier. Il (elle) assure l'organisation générale de son service (détermination d'objectifs opérationnels et des délais de réalisation, congés, remplacements, évaluation..). Il garantit la cohérence des processus administratifs et financiers pour toutes les directions du Pôle Cohésion Sociale et les Unités Territoriales d’Actions Sociales. Participe au CODIR du Pôle Cohésion Sociale et aux instances transversales pour assurer l’alignement avec les orientations stratégiques du Département. Porte la démarche d’amélioration continue et l’animation managériale des équipes, en lien avec les directions métiers et le Pôle Pilotage et Evaluation de la Performance Publique pour la cohérence des processus. Missions principales Support administratif et financier : Gestion comptable et budgétaire (suivi des crédits, engagements, mandats); Gestion administrative et comptable des marchés[...]

Chargé / Chargée du service administratif et financier

Emploi

-, 973, Guyane, Guyane

Référence CSP: MINT_BA973-ATC-111793 Groupe RIFSEEP : 2 Vos activités principales : - Accueil du public étranger (donner des rendez-vous, donner des informations sur les dossiers en cours) - Réceptionner les demandes de titres de séjour à l’accueil - Instruire les dossiers de demande de titre de séjour (admissions et renouvellements) - Émettre un avis 1 motivé au regard du CESEDA et des éléments du dossier (un avis 2 est donné par la hiérarchie) - Valider les demandes de titre de séjour et de titres de voyage des étrangers protégés - Envoyer à la production les demandes de titre de séjour validées - Transmettre au bureau de l’éloignement les demandes qui font l’objet d’un refus - Renseigner l’application AGDREF - Identifier les suspicions de fraude et saisir la référente fraude immigration - S’assurer de l’application des processus d’instruction et de sécurité mis en place Il/elle effectue ses missions en s’inscrivant dans la démarche de traitement dématérialisé des demandes. L’agent assure également la liaison avec la Préfecture, notamment pour la numérisation des dossiers, et traite les interventions et recours gracieux relatifs aux dossiers qui concernent cet arrondissement. Des[...]

Responsable technico-commercial(e)

Emploi

-, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre du développement d'activité de notre groupe de plus de 250 collaborateurs répartis sur 26 sites présents sur 13 départements et CA de 73 M € Pour l'une de nos entités et sur un secteur définit avec un important portefeuille clients, vous serez chargé de manager une équipe de commerciaux pour la fidélisation et le développement du portefeuille clients par la commercialisation de nos différentes marques de matériels neufs et occasion. En relation avec la direction, vous serez en charge de : - la définition des objectifs commerciaux annuels - L'animation de l' équipe et de l'activité commerciale, réalisation de réunions et points d'activité pour la réalisation de ces objectifs - L'accompagnement et suivi terrain des commerciaux - La relation fournisseurs, vous négociez et travaillez au quotidien avec les représentants de nos fournisseurs - De l'application de la politique et des bonnes pratiques commerciales par votre équipe. Vous avez la validation des ventes réalisées en terme de rentabilité, mais aussi la bonne gestion des commandes d'achats clients et du parc stock et démo. - En lien avec le service ADV, de la gestion des commandes fournisseurs et de leur[...]

Responsable technico-commercial(e)

Emploi

-, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Dans le cadre du développement d'activité de notre groupe de plus de 250 collaborateurs répartis sur 26 sites présents sur 13 départements et CA de 73 M € Pour l'une de nos entités et sur un secteur définit avec un important portefeuille clients, vous serez chargé de manager une équipe de commerciaux pour la fidélisation et le développement du portefeuille clients par la commercialisation de nos différentes marques de matériels neufs et occasion. En relation avec la direction, vous serez en charge de : - la définition des objectifs commerciaux annuels - L'animation de l' équipe et de l'activité commerciale, réalisation de réunions et points d'activité pour la réalisation de ces objectifs - L'accompagnement et suivi terrain des commerciaux - La relation fournisseurs, vous négociez et travaillez au quotidien avec les représentants de nos fournisseurs - De l'application de la politique et des bonnes pratiques commerciales par votre équipe. Vous avez la validation des ventes réalisées en terme de rentabilité, mais aussi la bonne gestion des commandes d'achats clients et du parc stock et démo. - En lien avec le service ADV, de la gestion des commandes fournisseurs et de leur[...]

Responsable technico-commercial(e)

Emploi

-, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Dans le cadre du développement d'activité de notre groupe de plus de 250 collaborateurs répartis sur 26 sites présents sur 13 départements et CA de 73 M € Pour l'une de nos entités et sur un secteur définit avec un important portefeuille clients, vous serez chargé de manager une équipe de commerciaux pour la fidélisation et le développement du portefeuille clients par la commercialisation de nos différentes marques de matériels neufs et occasion. En relation avec la direction, vous serez en charge de : - la définition des objectifs commerciaux annuels - L'animation de l' équipe et de l'activité commerciale, réalisation de réunions et points d'activité pour la réalisation de ces objectifs - L'accompagnement et suivi terrain des commerciaux - La relation fournisseurs, vous négociez et travaillez au quotidien avec les représentants de nos fournisseurs - De l'application de la politique et des bonnes pratiques commerciales par votre équipe. Vous avez la validation des ventes réalisées en terme de rentabilité, mais aussi la bonne gestion des commandes d'achats clients et du parc stock et démo. - En lien avec le service ADV, de la gestion des commandes fournisseurs et de leur[...]

Responsable technico-commercial(e)

Emploi

-, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Dans le cadre du développement d'activité de notre groupe de plus de 250 collaborateurs répartis sur 26 sites présents sur 13 départements et CA de 73 M € Pour l'une de nos entités et sur un secteur définit avec un important portefeuille clients, vous serez chargé de manager une équipe de commerciaux pour la fidélisation et le développement du portefeuille clients par la commercialisation de nos différentes marques de matériels neufs et occasion. En relation avec la direction, vous serez en charge de : - la définition des objectifs commerciaux annuels - L'animation de l' équipe et de l'activité commerciale, réalisation de réunions et points d'activité pour la réalisation de ces objectifs - L'accompagnement et suivi terrain des commerciaux - La relation fournisseurs, vous négociez et travaillez au quotidien avec les représentants de nos fournisseurs - De l'application de la politique et des bonnes pratiques commerciales par votre équipe. Vous avez la validation des ventes réalisées en terme de rentabilité, mais aussi la bonne gestion des commandes d'achats clients et du parc stock et démo. - En lien avec le service ADV, de la gestion des commandes fournisseurs et de leur[...]

Responsable technico-commercial(e)

Emploi

-, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre du développement d'activité de notre groupe de plus de 250 collaborateurs répartis sur 26 sites présents sur 13 départements et CA de 73 M € Pour l'une de nos entités et sur un secteur définit avec un important portefeuille clients, vous serez chargé de manager une équipe de commerciaux pour la fidélisation et le développement du portefeuille clients par la commercialisation de nos différentes marques de matériels neufs et occasion. En relation avec la direction, vous serez en charge de : - la définition des objectifs commerciaux annuels - L'animation de l' équipe et de l'activité commerciale, réalisation de réunions et points d'activité pour la réalisation de ces objectifs - L'accompagnement et suivi terrain des commerciaux - La relation fournisseurs, vous négociez et travaillez au quotidien avec les représentants de nos fournisseurs - De l'application de la politique et des bonnes pratiques commerciales par votre équipe. Vous avez la validation des ventes réalisées en terme de rentabilité, mais aussi la bonne gestion des commandes d'achats clients et du parc stock et démo. - En lien avec le service ADV, de la gestion des commandes fournisseurs et de leur[...]

Réceptionniste de village vacances

Emploi

-, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

À propos du Village Vacances Le Village Vacances Les Mas de l'Estérel , situé à Agay, accueille chaque année des familles, groupes et vacanciers dans un cadre convivial. La réception est un service clé du village : véritable point central, elle accompagne les vacanciers tout au long de leur séjour, de l'accueil jusqu'au départ. Nous recherchons un(e) Réceptionniste souriant(e), dynamique et orienté(e) service client, souhaitant contribuer à une expérience chaleureuse et fluide pour nos vacanciers. Vos missions principales Accueil & service client Assurer l'accueil des vacanciers avec professionnalisme, bienveillance et efficacité. Effectuer les formalités d'arrivée (check-in) et de départ (check-out). Fournir les informations essentielles concernant le village : activités, horaires, restauration, animations, services disponibles. Répondre aux demandes, donner des conseils touristiques et accompagner les invités tout au long de leur séjour. Gestion administrative & réservation Gérer les réservations, affectations de logements et dossiers clients. Tenir les registres et mettre à jour le PMS / logiciel de réservation. Encaisser les prestations additionnelles (séjours,[...]

Educateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Emploi

-, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Sous l'autorité du conseil d'administration et par délégation rattachée à la directrice, vous faites partie intégrante d'une équipe de 10 salariés (7.75ETP) pour mettre en œuvre le projet social de l'association. Vous aurez pour mission la gestion de la structure petite enfance qui peut accueillir jusqu'à 16 enfants de 10 mois à 4 ans, les lundis/mardis/jeudis et vendredis de 9h à 17h. L'équipe est composée de trois personnes. Le projet : - Analyser le contexte environnemental, économique et social pour réactualiser le projet d'accueil petite enfance. - Concevoir, mettre en œuvre et évaluer le projet d'accueil et d'animation du service petite enfance en lien avec le projet social de la structure. - Intégrer la Charte Nationale de la Petite Enfance. - Participer et développer des actions partenariales (en interne et en externe). Les familles et les enfants : - Veiller à l'épanouissement et au développement du jeune enfant en proposant des jeux et des activités d'éveil diversifiés. - Accompagner et soutenir les parents dans leur parentalité. - Organiser et encourager la participation des parents à la vie de la petite crèche. Encadrement et animation de l'équipe (pédagogique)[...]

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Tourisme - Loisirs

-, 9, Ariège, Occitanie

Mouvement d'éducation populaire dont le projet éducatif repose sur la promotion des valeurs de la République et le principe fondamental de laïcité, LE&C Grand Sud accompagne près de 300 collectivités des territoires du grand sud dans la conception, la mise en œuvre et l'évaluation de leurs politiques éducatives. Description : L'animateur ou l'animatrice assure l'accueil et l'animation des publics en participant à la dynamique de sa structure d'affectation. Il ou elle inscrit ses actions dans le prolongement du projet de la structure, et plus généralement dans le cadre fixé par le projet éducatif et le règlement intérieur de LE&C Grand Sud. Lieu de travail : ALAE élémentaire de Tarascon-sur-Ariège Public accueilli : Enfants de 6 à 11 ans Jours et Horaires de travail : 2 postes en CDD de 3 mois (du 5 janvier au 31 mars 2026) 16 à 20 heures par semaine, du lundi au vendredi (hors mercredis et vacances scolaires, horaires périscolaires du midi et du soir après la classe Rémunération : Groupe B de la CC ECLAT indice 265 (soit 12,47€ bruts par heure) Missions : - Assure l'accueil physique des publics et des familles. - Participe à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet[...]

Webmaster éditorialiste

Emploi

-, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Référence CSP: O058251/202000084 Community manager Placé(e) sous la responsabilité de la Responsable du service Communication, les missions principales du ou de la Community Manager sont les suivantes : Réseaux sociaux de la ville * Animation et développement des réseaux sociaux de la ville existants (Facebook, Instagram, LinkedIn) * Mise en place d'une programmation sur le mois * Diversification des sujets * Réalisation de vidéos, de web séries, de réels, de stories, de notes, de posts, etc. * Développement de nouveau réseaux sociaux comme YouTube et WhatsApp par exemple. Vidéos * Réalisation de vidéos sous forme de web séries, de réels ou de présentations pour valoriser la Ville de Cosne ainsi que l'action politique Intranet * Création et animation de l'intranet pour la Ville de Cosne, travail avec l'ensemble des agents de la collectivité sur les différents sites * Développement de cet outil pour valoriser le sentiment d'appartenance et facilité la communication interne * Rédaction d'articles * Reporting tous les trimestres Communication interne * Développer des actions, évènements permettant de faciliter la communication interne pour[...]

Auxiliaire de puériculture

Emploi

-, 9, Ariège, Occitanie

Référence CSP: O009251/204001594 La Communauté de Communes de la Haute-Ariège (Département de l'Ariège) Recrute un(e) Agent de crèche (H/F) Cadre d'emploi : adjoints d'animation - Catégorie C par voie de mutation, recrutement direct, éventuellement par voie contractuelle Temps complet Au sein du service petite enfance de la Direction Education Enfance Jeunesse de la Communauté de Communes de la Haute-Ariège, vous exercerez les fonctions d'agent d'animation auprès de la crèche multi-accueil d'Ax-Les-Thermes. Positionné sous l'autorité de la responsable pédagogique de la crèche, vous organisez et effectuez l'accueil et les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif de la structure : - Accueil des enfants, des parents - Création et mise en oeuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants - Aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie - Elaboration et mis en oeuvre des projets d'activités des enfants - Mise en oeuvre des règles de sécurité et d'hygiène - Participer au projet de l'établissement - Participer aux tâches courantes de l'établissement Conditions : - Rémunération statutaire (catégorie C) + régime indemnitaire -[...]

Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi

-, 72, Sarthe, Pays de la Loire

L'Association du Centre social Voyageurs72 est une association loi 1901 agréée centre social sur la base d'un projet social comprenant 5 axes prioritaires dont l'accès aux droits, le développement de l'autonomie des personnes. Elle intervient sur une grande partie du département de la Sarthe auprès du public « Gens du voyage ». Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, l'animateur(trice) travaillera avec l'ensemble de l'équipe de salariés et notamment ceux des pôles jeunesse et familles. Il/Elle participe à la mise en œuvre des différents projets des pôles jeunesse et familles notamment sur les activités suivantes : Espace Jeunes itinérant Soutien à la scolarisation Soutien à la fonction parentale Présences de proximité sur les aires d'accueil du territoire 2)- Descriptif du poste -Projet Jeunesse A travers les différentes activités du Projet Jeunesse comme le Local Jeunes Itinérant, Les mardis Jeunes,., l'animateur(rice) : - Participe aux actions d' « Aller vers » sur les aires d'accueil - Assure avec l'animatrice jeunesse les temps d'accueil, d'information et de rencontres avec les jeunes voyageurs (+ de 12 ans) sur les aires d'accueil du territoire (local jeunes[...]

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 75, Paris, Île-de-France

L'ENTREPRISE, CE QUI FAIT SA DIFFÉRENCE Notre entreprise partenaire est un acteur reconnu dans l'enseignement et la formation linguistique, spécialisé dans la transmission de l'anglais auprès d'un large public : enfants, enseignants, et professionnels. Son approche pédagogique innovante repose sur l'immersion, le jeu et la co-animation, afin de rendre l'apprentissage de la langue à la fois naturel et stimulant. Portée par une équipe à taille humaine et un réseau d'intervenants passionnés, elle valorise la créativité, l'autonomie et la collaboration. Les projets menés allient exigence, bienveillance et engagement pour une éducation ouverte sur le monde. LE CHALLENGE QU'ELLE VOUS PROPOSE Type de contrat : CDI Managé(e) par la Responsable du Pôle Pédagogique, vous intégrez une équipe de 3 personnes : _Former et accompagner les enseignants et stagiaires internationaux tout au long de l'année. _Observer les cours sur le terrain et assurer un suivi pédagogique régulier. _Apporter un appui ou des conseils pédagogiques en cas de besoin. _Coordonner la mise en place des programmes : plannings, documents, réunions, suivi des élèves. _Être l'interlocuteur principal des écoles[...]

Chargé / Chargée de projet RSE

Emploi Social - Services à la personne

-, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre du renforcement de notre démarche qualité, sous l'autorité de la Directrice du Pôle et en liens étroits avec la Responsable qualité de l'association, vous jouez un rôle clé dans l'accompagnement des équipes et la mise en œuvre de la démarche qualité au service des parcours des jeunes accompagnés. Missions : - Gestion documentaire, révision, mise à jour et harmonisation des procédures, protocoles et documents internes conformément aux exigences réglementaires et au référentiel HAS - Préparation de la Certification HAS - évaluation prévue fin du 1er trimestre 2026 : Organisation, structuration et mise à disposition des preuves - Animation de groupes de travail transversaux avec les différents services - Appui aux équipes dans la rédaction et la conformité documentaire - Suivi des indicateurs qualité et des plans d'actions, coordination des actions d'amélioration Profil souhaité : Vous disposez d'une formation supérieure en qualité, gestion des risques ou management des établissements de santé. Vous justifiez idéalement d'une première expérience en établissement médico-social. Surtout, vous savez travailler aussi bien sur les aspects documentaires que sur le terrain,[...]

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi

-, 972, Martinique, Martinique

Référence CSP: O972251/201001947 - conçoit et met en oeuvre les projets pédagogiques et coordonne les projets d'activités qui en découlent ; - accompagne les parents dans l'éducation de leur enfant. Activités techniques : - participation à l'élaboration du projet d'établissement ; - élaboration et mise en œuvre des projets pédagogiques ; - gestion de la relation avec les parents ou les substituts parentaux ; - animation et mise en œuvre des activités éducatives ; - participation aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants ; - soutien à la parentalité dans le cadre de l'accueil-PMI ; - formation et encadrement des stagiaires. Activités spécifiques : Prise en charge d'enfants handicapés. Élaboration de projets interpartenariaux dans un service. Accompagnement des assistantes maternelles. Impulsion d'actions de formation des assistantes maternelles. Réalisation de supports audiovisuels. Participation à l'élaboration du projet d'établissement. Élaboration et mise en œuvre des projets pédagogiques. Gestion de la relation avec les parents ou les substituts parentaux. Animation et mise en œuvre des activités éducatives. Participation aux soins d'hygiène, de[...]

Formateur / Formatrice de la formation continue

Emploi

-, 4, Alpes-de-Haute-Provence, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Offre d'emploi : Formateur(trice) Référent(e) - École de la 2e Chance (E2C) Lieu : Digne les Bains (04) Type de contrat : CDI - Temps plein Contexte L'École de la 2e Chance (E2C) des Alpes de Haute-Provence accompagne des jeunes de 16 à 25 ans, sans diplôme ni qualification, vers l'insertion professionnelle. Elle leur offre une seconde chance à travers un parcours individualisé, centré sur l'élaboration d'un projet professionnel choisi et réaliste. Missions principales : En tant que formateur(trice) référent(e), vous jouerez un rôle central dans l'accompagnement des jeunes. Vous serez le pivot de leur parcours, en lien étroit avec l'équipe pédagogique. Vos missions incluent : Accompagnement individualisé : - Accueillir et engager les jeunes dans leur parcours. - Coconstruire et suivre leur projet professionnel. - Conduire des entretiens individuels réguliers. - Évaluer les acquis et rédiger les bilans individuels. Formation aux savoirs de base : - Enseigner le français, les mathématiques et autres compétences clés. - Mettre en œuvre une pédagogie différenciée et adaptée. - Évaluer la progression des stagiaires. Travail en équipe et transversalité : - Participer aux[...]

Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Emploi Social - Services à la personne

-, 1, Ain, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous l'autorité de la directrice de la MARPA et des responsables de maison, vous travaillez en lien avec l'équipe, les prestataires extérieurs et les résidents. Finalité du poste Assurer le bon fonctionnement quotidien de la MARPA en garantissant un cadre de vie propre, sécurisé, accueillant et convivial. Participer pleinement à la qualité de vie des résidents en prenant part aux activités d'entretien, de restauration, de suivi des résidents et de logistique, sans intervention de soin. Missions principales 1. Cuisine et restauration (quotidienne) - Réaliser la cuisine tous les jours selon les menus établis - Préparer les repas dans le respect des normes d'hygiène, de sécurité alimentaire (HACCP) et du plan de maitrise sanitaire - Assurer la mise en place de la salle de restauration - Servir les plats - Assurer le débarrassage, la plonge, le nettoyage des zones de préparation et de la salle de restauration 2. Entretien des locaux - Nettoyer et désinfecter les parties communes (salles d'activités, cuisine, bureaux, couloirs...) - Gérer l'entretien du linge collectif (serviettes...) et parfois le linge individuel en fonction des prestations complémentaires demandées par[...]

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi

-, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Référence CSP: O058251/204000948 - conçoit et met en oeuvre les projets pédagogiques et coordonne les projets d'activités qui en découlent ; - accompagne les parents dans l'éducation de leur enfant. - Activités techniques : - participation à l'élaboration du projet d'établissement ; - élaboration et mise en oeuvre des projets pédagogiques ; - gestion de la relation avec les parents ou les substituts parentaux ; - animation et mise en oeuvre des activités éducatives ; - participation aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants ; - soutien à la parentalité dans le cadre de l'accueil-PMI ; - formation et encadrement des stagiaires. Activités spécifiques : Prise en charge d'enfants handicapés. Élaboration de projets interpartenariaux dans un service. Accompagnement des assistantes maternelles. Impulsion d'actions de formation des assistantes maternelles. Réalisation de supports audiovisuels. Participation à l'élaboration du projet d'établissement. Élaboration et mise en oeuvre des projets pédagogiques. Gestion de la relation avec les parents ou les substituts parentaux. Animation et mise en ¿uvre des activités éducatives. Participation aux soins d'hygiène,[...]

Chargé / Chargée de formation en entreprise

Pharmacien / Pharmacienne

Conseiller / Conseillère d'élevage en production laitière

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Assistant / Assistante de direction

Employé / Employée de rayon

Puériculteur(trice) responsable struct accueil pte enfance

Responsable service clients

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Adjoint / Adjointe de direction en hôtellerie-restauration

Assistant social / Assistante sociale

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chargé / Chargée du service administratif et financier

Agent / Agente d'accueil touristique

Assistant / Assistante pédagogique en milieu scolaire

Agent / Agente d'accueil

Educateur / Educatrice en milieu ouvert

Chef / Cheffe d'équipe électricien

Chargé / Chargée du service administratif et financier

Responsable de secteur d'aide à domicile

Forum job saisonnier

Responsable administratif(tive) de gestion

Homme sage-femme / Sage-femme

Assistant(e) administratif(tive) de projet

Coordonnateur / Coordonnatrice des achats

Agent / Agente d'accueil social

Chef / Cheffe d'agence commerciale

Magasinier / Magasinière

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Responsable service production tourisme

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Responsable des affaires générales

Chargé / Chargée du service administratif et financier

Responsable technico-commercial(e)

Responsable technico-commercial(e)

Responsable technico-commercial(e)

Responsable technico-commercial(e)

Responsable technico-commercial(e)

Réceptionniste de village vacances

Educateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Webmaster éditorialiste

Auxiliaire de puériculture

Animateur / Animatrice jeunesse

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Chargé / Chargée de projet RSE

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Formateur / Formatrice de la formation continue

Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Ressources supplémentaires